新政办通〔2022〕28号 关于印发新平县扩大住房公积金缴存范围的实施方案的通知

新政办通〔2022〕28号 

新平彝族傣族自治县人民政府办公室

关于印发新平县扩大住房公积金缴存范围的

实施方案的通知

各乡镇人民政府、街道办事处，县直各单位：

《新平县扩大住房公积金缴存范围的实施方案》已经县人民政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。

                              2022年9月8日

   （此件公开发布）                         

新平县扩大住房公积金缴存范围的实施方案

为进一步扩大住房公积金覆盖范围，维护职工合法权益，发挥制度保障民生职能作用，根据《住房公积金管理条例》《玉溪市住房公积金归集管理办法》，结合我县实际，特制定本实施方案。

一、指导思想

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以满足人民日益增长的美好生活需要为目标，以村（社区）干部职工和各部门政府购买服务人员为重点，认真贯彻落实中央和省、市关于扩大住房公积金缴存覆盖面要求，积极稳妥地推动住房公积金归集扩面和建制缴存工作，更好地发挥住房公积金互助性政策优势，为改善民生提供支撑，切实增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。

二、总体目标

以全县村（社区）干部和各部门政府购买服务人员为应建应缴目标，到2022年10月底实现全面覆盖。

三、基本原则

（一）坚持一视同仁原则。各级各部门要严格按照《住房公积金管理条例》规定，为村（社区）干部和政府购买服务人员建立完善住房公积金制度，切实保障干部职工权益。

（二）坚持分类实施原则。按照保基本、广覆盖的原则，兼顾用人单位实际，突出重点，分类实施，采取多种灵活缴存办法，充分调动干部职工建制缴存主动性、积极性。

四、工作要求

（一）规范缴存标准。本次住房公积金缴存遵循自愿原则，缴存基数为本人上一年度月平均工资，最低不低于统计部门公布的上一年度全县最低工资标准。住房公积金缴存比例10%—24%，由缴存人所在单位视具体情况自行确定，村（社区）干部由乡镇（街道）财政所代办代缴。

（二）明确经费列支。原则上在原劳动合同工资总额内进行扣缴。

（三）完善服务政策。市住房公积金管理中心新平管理部要精简审核环节，创新服务方式，开辟绿色通道，为缴存人员提供优质服务。支持本县无房缴存职工在连续缴存三个月以上发生租赁住房时可提取住房公积金支付房租；连续缴存六个月以上购房时可提取已缴存公积金后再申请住房公积金贷款；职工离职六个月后未能重新就业缴存公积金的，可通过手机公积金小程序自行销户提取个人账户公积金。

五、保障措施

（一）统一思想，提高认识。住房公积金制度是我国住房保障体系的基础性制度，是党和政府心系民生、解决职工住房困难的一项重大决策，各级各部门要从推动高质量发展、构建新发展格局、维护职工合法权益，解决住房公积金领域发展不平衡、不充分问题，构建更加和谐劳动关系，维护社会和谐稳定，增强职工幸福感、获得感的高度充分认识全面建立住房公积金制度的重要意义和作用。

（二）凝聚合力，共同推动。各级各有关部门要从践行以人民为中心发展思想的高度，积极支持、密切配合市住房公积金管理中心新平管理部开展缴存工作。财政部门要积极支持教育体育、卫生健康等机关事业单位利用合理资金支出渠道为其在职职工全面建制缴存住房公积金；卫生健康部门应督促医疗卫生机构切实保障广大医务工作者合法权益，全县医疗卫生系统所有聘用干部职工依法依规建立住房公积金制度。

（三）加强宣传，营造氛围。市住房公积金管理中心新平管理部要充分发挥各类媒体的舆论引导功能，广泛开展住房公积金政策法规宣传活动，通过深入单位开展政策宣讲、座谈交流等方式，提高部门和个人对住房公积金建缴工作重要性和必要性的认识，营造良好的社会舆论环境。

（四）优化服务，提高效能。市住房公积金管理中心新平管理部要进一步深化“放管服”改革，精简要件资料，优化业务流程，提高办事效率，提升服务水平，方便群众办事。同时，要加强与相关部门的沟通协调，推动部门间数据互联共享，努力实现“让数据多跑路，让群众少跑腿”。要依托政务服务网和住房公积金综合服务平台大力推行网上办、掌上办、一网办、省内通办和跨省通办，着力为缴存单位、缴存职工提供更加优质、高效、便捷的服务。

附件：1.新平县机关事业单位编外人员和大岗位人员住房公积金缴交情况表

                2. 住房公积金缴存基数、比例和应缴金额试算表

新平彝族傣族自治县人民政府办公室         2022年9月8日印发

28号附件2.xlsx

28号附件1.xls

政策解读：http://www.xinping.gov.cn/xpxzfxxgk/zfwjjjd/20220909/1401428.html